Het begeleiden van nieuwe medewerkers is niet altijd een gemakkelijke opdracht. Deze vorming leert leidinggevenden en mensen op de werkvloer het peter- of meterschap aan. Een zeer efficiƫnte manier van begeleiden op een vertrouwelijke manier. Niet gaan nieuwe medewerkers zich sneller ingewerkt hebben, ze krijgen bovendien ook snel feedback en bijsturing.

Duur: 1 of 2 dagdelen.

Om de vormingen zo juist mogelijk af te stemmen naar de nood van uw organisatie bieden wij deze aan in volgende mogelijkheden: 3 uur, 4 uur en 6 uur.


Schrijf je hier in.